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Mail dipendenti: per la Cassazione sono illegittimi i controlli retroattivi
L’uso della posta elettronica aziendale da parte dei lavoratori può essere oggetto di controlli da parte del datore di lavoro. Questo però può accadere previa informativa che deve essere sottoposta in maniera chiara e in forma scritta al dipendente. Ad ogni modo, i controlli possono essere svolti soltanto se rispettano alcune condizioni e nel rispetto…
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